Un système pour le mieux-être mental
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Favoriser une saine performance : les quatre piliers du mieux-être
Il est temps de résoudre le dilemme entre la performance et le mieux-être ! Pourquoi investir dans le mieux-être psychologique en milieu de travail ? Parce qu’il […]
Se transformer pour le mieux-être en 2020
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Des bidules au leadership
Lors de notre dernier déjeuner causerie « Mieux être et performance: échecs et succès », une série qui a pour objectif d’identifier en toute transparence […]
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Nous savions que nos réunions étaient inefficaces et qu’il fallait trouver une façon de les améliorer. Découvrez pourquoi et comment nous les avons transformées en […]
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À la recherche du temps perdu
« Le véritable voyage de découverte ne consiste pas à chercher de nouveaux paysages mais à avoir de nouveaux yeux ». (Marcel Proust) Les gens […]
